Virksomhedsform
Anpartsselskab
Etableret
2014
Størrelse
Små
Ansatte
36
Omsætning
- DKK
Bruttofortj.
35 MDKK
Primært resultat (EBIT)
557.752 DKK
Årets resultat
383.686 DKK
Egenkapital
2.826.976 DKK
annonce

Flere nøgletal og analyser?

Med en Bisbase Premium konto får du flere nøgletal for både virksomheder, koncerner og brancher samt adgang til eksklusive brancher indeholdende virksomheder nøje sammensat af eksperter. Og vil du lave dine egne analyser kan du også det! Det tager få minutter at få adgang - og det behøver ikke at koste dig noget!

Rang Årets resultat

Rang i branche
591/1.890
"Top 35%"
Rang i Danmark
97.581/344.160
"Top 35%"

Stamoplysninger baseret på CVR

NavnV2C Aps
BinavneValue2C Aps Vis mere
CVR35642161
AdresseTorveporten 2, 2, 2500 Valby
BrancheRådgivende ingeniørvirksomhed inden for byggeri og anlægsarbejder [711210]
Webwww.v2c.dk
Etableret08-01-2014 (10 år)
Første regnskabsperiode08-01-2014 til 31-12-2014
VirksomhedsformAnpartsselskab
Antal ansatte1 (årsværk:0)
ReklamebeskyttelseNej
Regnskabsperiode01-01 til 31-12
BankforbindelseJyske Bank
Selskabskapital50.000 DKK
Vedtægter seneste08-01-2014

Formål

Selskabets formål er at drive virksomhed med bygherrerådgivning og konsulent virksomhed indenfor byggeri, samt enhver i forbindelse hermed stående virksomhed.

Regnskab

 201820172016
Valuta/enhed000' DKK000' DKK000' DKK
Omsætning
-
-
-
-
-
-
Bruttofortjeneste
35.219
+26%
28.042
+26%
22.282
-
Årets resultat
384
-65%
1.101
+0%
1.098
+93%
Egenkapital
2.827
+6%
2.673
+48%
1.802
+93%
Balance
15.083
+33%
11.358
+32%
8.606
+99%

Ledelsesberetning

Virksomhedens 0resultatopgørelse for 2018 udviser et overskud på 384 t.kr. mod et overskud på 1.101 t.kr. sidste år, og virksomhedens balance pr. 31. december 2018 udviser en egenkapital på 2.827 t.kr. Under hensyntagen til de nedenfor beskrevne initiativer anser virksomhedens ledelse årets driftsudvikling for tilfredsstillende.
V2C leverer uvildig bygherrerådgivning på offentlige og private byggeprojekter. Vi vil gå forrest i udviklingen af nye samarbejder og nytænkning af rådgiverrollen. Visionen er at ændre den måde, byggeprojekter organiseres med henblik på at skabe mere værdi for bygherren.
V2C’s medarbejdere udgør et stærkt tværfagligt team, som arbejder sammen på projekterne. Derfor har vi udvidet medarbejderstaben, således at vi dækker forretningsområder inden for:
• Procesledelse
• Bygherrerådgivning
• Uvildig entreprenørgranskning
• Teknik
• Time planner
• Cost planner
Nye medarbejdere:
V2C åbnede nyt kontor i Odense i maj 2018 og har ansat en Markedskoordinator til at åbne markedet på Fyn. Der er fortsat investeret i udviklingen af kontoret i Aarhus, med fire nye medarbejdere, mens medarbejdertilvæksten i København igen i år har været stødt stigende. I udgangen af 2018 rundede V2C således 50 medarbejdere fordelt på København, Aarhus og Odense.
I slutningen af året overtog V2C aktiviteterne i virksomheden SpacePro med fire specialister i Space Management. De nye medarbejdere skaber unikke design- og indretningskoncepter, der opfylder kundens behov og strategiske mål. På denne måde kan vi skabe værdi for vores kunder med afklaring af behov og muligheder i de tidligste projektfaser.
2018 bød derfor på væsentlige investeringer i kultur, i medarbejderstaben, onboarding og udbredelse af kundekredsen i Jylland og på Fyn. Investeringer der bidrager til at skabe en sund forretning, der er værdiskabende for såvel kunder som medarbejdere og organisationen. Hermed har vi også styrket kapaciteten til at håndtere flere og større byggesager.
På fire år har vi sammentømret en virksomhed, der er efterspurgt af kunder og nye medarbejdere. Dette blev blåstemplet med en Gazelle-kåring og en nominering til EY’s Entrepreneur Of The Year.
Netværk og fællesskab:
V2C har opbygget en netværksbaseret organisation baseret på tillid og en fælles vision. Vi tror på, at en flad organisering og vidensformidling er med til at forstærke fællesskabet. Vi oplever, at det fremmer videns- og ressourcedeling og skaber de rette forudsætninger for at levere værdiskabende rådgivning til vores kunder.
Vi har ingen mellemledere. I stedet har medarbejderne alle en sparringspartner til sparring på dagligt arbejde, udviklingsmuligheder, arbejdspres, kompetenceudvikling og trivsel.
En flad virksomhedsstruktur indebærer fleksibel arbejdstid. Der er mulighed for 4-dages arbejdsuge og at tilrettelægge sin arbejdstid, så vi bedre kan efterkomme et godt arbejdsliv og dermed en sund work-life-balance.
Vidensdeling:
Vidensdeling er et af V2C’s grundlæggende tiltag for at skabe en motiverende hverdag og kultur for alle, hvor vi er fælles om at skabe en god arbejdsplads og sikrer os, at vi går i samme retning
Vi brugte igen i år seks fredage på Value Friday med det formål at udvikle og vedligeholde firmakulturen, både fagligt og socialt. Vi fortsatte konceptet Speaker’s Corner, der giver indsigt i hinandens kompetencer internt og er et afsæt for videndeling og udvikling af sociale og faglige relationer. I 2018 søsatte vi også Value Afternoon, et eksternt arrangement, hvor vi inviterer kunder og samarbejdspartnere ind til debat og bruger vores fælles netværk til at komme tættere på kunderne.
Derudover har vi deltaget som oplægsholdere i flere arrangementer, bl.a. for Bygherreforeningen.
Milepæle i 2018:
• Åbning af kontor i Odense
• Udvidelse af kontor i Aarhus med fire nye medarbejdere
• Overtagelse af aktiviteterne i Spacepro
• Gazellekåring 2018
• Nominering til EY’s Entrepreneur Of The Year
• Deltagelse på MIPIM 2018 med fem personer.
• Igangsat Value Afternoon
Kort om V2C:
V2C udfører risikoafdækning med fokus rettet på bygbarheden i alle dele af projektet inden for parametrene tid, økonomi og kvalitet. V2C har kontor i København, Odense og Aarhus.
27-05-2019

Kort