Fonden Grønt Center

Fondens væsentligste aktiviteter Året 2022 har været brugt til at finde og indgå aftale med en køber til fondens bygningsmasse, driftsmidler og inventar etc. Udviklingen i aktiviteter og økonomiske forhold Selskabets resultatopgørelse for regnskabsåret 1. januar 2022 - 31. december 2022 udviser et resultat på kr. -1.267.295, og selskabets balance pr. 31. december 2022 udviser en balancesum på kr. 13.054.576, og en egenkapital på kr. 12.873.444. Driftsresultatet er negativt påvirket af omkostningerne i forbindelse med salg af ejendommen samt urealiseret kurstab på værdipapirer. Ledelsen finder årets resultat som forventet, men utilfredsstillende. Begivenheder efter regnskabsårets afslutning Der er efter regnskabsårets afslutning ikke indtruffet begivenheder af væsentlig betydning for selskabets finansielle stilling. Forventninger til fremtiden Bestyrelsen har i 2023, ansøgt erhvervsstyrelsen om at nedlægge fonden som erhvervsdrivende. Ansøgning om at overgå til en almennyttig fond, fremsendes til Civilstyrelsen i 2023. Væsentlige ændringer i selskabets aktiviteter og økonomiske forhold Selskabets ejendom er i regnskabsåret 2022 solgt, salgsomkostninger kr. 397.124 har påvirket årets resultat negativt. Redegørelse for god fondsledelse I henhold til §60 i Lov om erhvervsdrivende fonde skal fondens bestyrelse tage stilling til komiteen for god fondsledelses anbefalinger efter følg eller forklar princippet. Fondens bestyrelse har gennemgået og taget stilling til hver enkelt anbefaling, som angivet nedenfor. Nr. 1.1 Det anbefales, at bestyrelsen vedtager principper for ekstern kommunikation, som imødekommer behovet for åbenhed og interessenternes behov og mulighed for at opnå relevant opdateret information om fondens forhold. Fonden følger: Information til offentligheden sker gennem bestyrelsens formand. Bestyrelsesmedlemmer og direktion må kun udtale sig med formandens tilladelse. Nr. 2.1.1 Det anbefales, at bestyrelsen med henblik på at sikre den erhvervsdrivende fonds virke i overensstemmelse med fondens formål og interesser mindst en gang årligt tager stilling til fondens overordnede strategi og uddelingspolitik med udgangspunkt i vedtægten. Fonden følger: Bestyrelsen tager én gang årligt stilling til fondens overordnede strategi. Nr. 2.1.2 Det anbefales, at bestyrelsen løbende forholder sig til, om fondens kapitalforvaltning modsvarer fondens formål og behov på kort og lang sigt. Fonden følger: Bestyrelsen foretager kontrol med fondens likviditet og drift mindst 1 gang årligt og sammenholder de realiserede resultater med budgettet. Herudover er det bestyrelsen, der tager beslutning om evt. investeringer. Nr. 2.2.1 Det anbefales, at bestyrelsesformanden organiserer, indkalder og leder bestyrelsesmøderne med henblik på at sikre et effektivt bestyrelsesarbejde og skabe de bedst mulige forudsætninger for bestyrelsesmedlemmernes arbejde, enkeltvis og samlet. Fonden følger: Formanden indkalder og leder bestyrelsens møder. Såfremt formanden har forfald, varetages opgaven af næstformanden. Nr. 2.2.2 Det anbefales, at hvis bestyrelsen undtagelsesvis anmoder bestyrelsesformanden om at udføre særlige opgaver for den erhvervsdrivende fond ud over formandserhvervet, bør der foreligge en bestyrelsesbeslutning herom, der sikrer, at bestyrelsen bevarer den uafhængige overordnede ledelse og kontrolfunktion. Der bør sikres en forsvarlig arbejdsdeling mellem formanden, næstformanden, den øvrige bestyrelse og en eventuel direktion. Fonden følger: Opgaven vil blive forelagt bestyrelsen for evt. beslutningstagen. Nr. 2.3.1 Det anbefales, at bestyrelsen løbende og mindst hvert andet år vurderer og fastlægger, hvilke kompetencer bestyrelsen skal råde over for bedst muligt at kunne udføre de opgaver, der påhviler bestyrelsen. Fonden følger ikke: Jævnfør fondens vedtægter, er medlemmerne af bestyrelsen udpeget af forskellige organisationer. Fonden har derfor ikke mulighed for at selv at udpege på evt. ønskede kompetencer. Nr. 2.3.2 Det anbefales, at bestyrelsen med respekt af en eventuel udpegningsret i vedtægten godkender en struktureret, grundig og gennemskuelig proces for udvælgelse og indstilling af kandidater til bestyrelsen. Fonden følger ikke: Jævnfør fondens vedtægter, er medlemmerne af bestyrelsen udpeget af forskellige organisationer. Fonden har derfor ikke mulighed for at selv at udpege på evt. ønskede kompetencer. Nr. 2.3.3 Det anbefales, at bestyrelsesmedlemmer udpeges på baggrund af deres personlige egenskaber og kompetencer under hensyn til bestyrelsens samlede kompetencer, samt at der ved sammensætning og indstilling af nye bestyrelsesmedlemmer tages hensyn til behov for fornyelse - sammenholdt med behovet for kontinuitet - og til behovet for mangfoldighed i relation til blandt andet erhvervs- og uddelingserfaring, alder og køn. Fonden følger ikke: Jævnfør fondens vedtægter, er medlemmerne af bestyrelsen udpeget af forskellige organisationer. Fonden har derfor ikke mulighed for at selv at udpege på evt. ønskede kompetencer. Nr. 2.3.4 Det anbefales, at der årligt i ledelsesberetningen, og på den erhvervsdrivende fonds eventuelle hjemmeside, redegøres for sammensætningen af bestyrelsen, herunder for mangfoldighed, samt at der gives følgende oplysninger om hvert af bestyrelsens medlemmer: - den pågældendes navn og stilling, - den pågældendes alder og køn, - dato for indtræden i bestyrelsen, hvorvidt genvalg af medlemmet har fundet sted, og udløb af den aktuelle valgperiode. - medlemmets eventuelle særlige kompetencer, - den pågældendes øvrige ledelseshverv, herunder poster i direktioner, bestyrelser og tilsynsråd, inklusive ledelsesudvalg, i danske og udenlandske fonde, virksomheder, institutioner samt krævende organisationsopgaver, - hvorvidt den pågældende ejer aktier, optioner, warrants og lignende i fondens dattervirksomheder og/eller associerede virksomheder, - hvilke medlemmer, der er udpeget af myndigheder/tilskudsyder m.v., og - om medlemmet anses for uafhængigt. Fonden følger: Oplysningerne om de enkelte bestyrelsesmedlemmer medtages i årsrapporten og årsrapporten offentliggøres på fondens hjemmeside. Fondsledelsen Fonden Grønt Center ledes af en bestyrelse på 4 medlemmer: Navn Claus Engholm Rolle Formand for bestyrelsen Stilling Senior Konsulent Indtrådt i bestyrelsen 1. januar 1998, genvalgt 5. maj 2022 for en 1-årig periode Ledelseserhverv Formand og direktør for Jobforum ApS Afhængig /uafhængig Afhængig Årligt vederlag kr. 20.000 Navn Povl Fritzner Rolle Næstformand for bestyrelsen Stilling Gårdejer Indtrådt i bestyrelsen 8. juni 2009, genvalgt 5. maj 2022 for en 1-årig periode Ledelseserhverv Direktør og bestyrelsesmedlem i JAC Holding 2005 ApS, Bestyrelsesmedlem i Sørup Avlsgård A/S, Formand for bestyrelsen PPPG Invest A/S, direktør i C.C. ESAL-ORUP ApS, Formand i Dansk Farmland K/S og Bestyrelsesmedlem i Sørup Herregaard A/S Formand for Roskilde Dyrskue. Afhængig /uafhængig Afhængig Årligt vederlag kr. 20.000 Navn John Christian Nielsen Rolle Menigt bestyrelsesmedlem Stilling Næstformand i VKST Indtrådt i bestyrelsen 11. juni 2001, genvalgt 30. april 2019 for en 2-årig periode, genindstillet i 2022 periode Ledelseserhverv Næstformandi Abed Fonden, Bestyrelsesmedlem i Nærbrand Forsikring G/S Afhængig /uafhængig Afhængig Åligt vederlag kr. 20.000 Navn Thomas Knudsen Rolle Menigt bestyrelsesmedlem Stilling Kommunaldirektør, Lolland Kommune Indtrådt i bestyrelsen 7. december 2015, genvalgt 30. april 2019 for en 2-årig periode, valgt igen i 2022 Ledelseserhverv Afhængig / uafhængig Uafhængig Årligt vederlag kr. 20.000 Nr. 2.3.5 Det anbefales, at flertallet af bestyrelsesmedlemmerne i den erhvervsdrivende fond ikke samtidig er medlemmer af bestyrelsen eller direktionen i fondens dattervirksomhed(er), medmindre der er tale om et helejet egentligt holdingselskab. Fonden følger: Bestyrelsen fastlægger retningslinjerne for evt. datterselskaber. Nr. 2.4.1 Det anbefales, at en passende det af bestyrelsens medlemmer er uafhængige. Består bestyrelsen (eksklusiv medarbejdervalgte medlemmer) af - op til fire medlemmer, bør mindst ét medlem være uafhængigt, - mellem fem til otte medlemmer, bør mindst to medlemmer være uafhængige, eller - ni til elleve medlemmer, bør mindst tre medlemmer være uafhængige og så fremdeles, Et bestyrelsesmedlem anses i denne sammenhæng ikke for uafhængig, hvis det pågældende f.eks.: - er, eller inden for de seneste tre år har været, medlem af direktionen eller ledende medarbejder i fonden eller en væsentlig dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden, - inden for de seneste fem år har modtaget større vederlag, herunder uddelinger eller andre ydelser, fra fonden/koncernen eller en dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden i anden egenskab end som medlem af fondens bestyrelse eller direktion, - inden for det seneste år har haft en væsentlig forretningsrelation (f.eks. personlig eller indirekte som partner eller ansat, aktionær, kunde, leverandør eller ledelsesmedlem i virksomheder med tilsvarende forbindelse) med fonden/koncernen eller en dattervirksomhed eller associeret virksomhed til fonden, - er, eller inden for de seneste tre år har været, ansat eller partner hos ekstern revisor, - har været medlem af fondens bestyrelse eller direktion i mere end 12 år, - er i nær familie med eller på en anden måde står personer, som ikke betragtes som uafhængige, særligt nær, - er stifter eller væsentlig gavegiver, hvis fonden har til formål at yde støtte til disses familie eller andre, som står disse særligt nær, eller - er ledelsesmedlem i en organisation, en anden fond eller lignende, der modtaget eller gentagne gange inden for de seneste fem år har modtaget væsentlige donationer fra fonden. Fonden følger: En ud af fire bestyrelsesmedlemmer er uafhængige. Nr. 2.5.1 Det anbefales, at bestyrelsens medlemmer som minimum udpeges for en periode på to år, og maksimalt for en periode på fire år. Fonden følger: Bestyrelsens medlemmer udpeges for 2 år ad gangen. Formand og næstformand vælges hvert år på årsregnskabsmødet. Nr. 2.5.2 Det anbefales, at der for medlemmerne af bestyrelsen fastsættes en aldersgrænse, som offentliggøres i ledelsesberetningen eller på fondens hjemmeside. Fonden følger ikke: Da der er tale om en bestyrelse, hvor medlemmerne er udpeget af andre organisationer, er det vanskeligt at fastsætte en aldersgrænse. Nr. 2.6.1 Det anbefales, at bestyrelsen fastlægger en evalueringsprocedure, hvor bestyrelsen, formanden og de individuelle medlemmers bidrag og resultater årligt evalueres, og at resultatet drøftes i bestyrelsen. Fonden følger: Bestyrelsens arbejde evalueres hvert år på årsregnskabsmødet. Nr. 2.6.2 Det anbefales, at bestyrelsen én gang årligt evaluerer en eventuel direktions og/eller administrators arbejde og resultater efter forud fastsatte klare kriterier. Fonden følger: Direktionens arbejde evalueres hvert år på årsregnskabsmødet. Nr. 3.1 . 1 Det anbefales, at medlemmer af bestyrelsen i erhvervsdrivende fonde aflønnes med et fast vederlag, samt at medlemmer af en eventuel direktion aflønnes med et fast vederlag, eventuelt kombineret med en bonus, der ikke bør være afhængig af regnskabsmæssige resultater. Vederlaget bør afspejle det arbejde og ansvar, der følger af hvervet. Fonden følger: Fondens direktør aflønnes med et fast månedligt vederlag. Bestyrelsens medlemmer har hver især modtaget kr. 20.000 i honorar for regnskabsåret 2022. Normalt er der ikke aflønning til bestyrelsen. Nr. 3.1.2 Det anbefales, at der i årsregnskabet gives oplysning om det samlede vederlag, som hvert enkelt medlem af bestyrelsen og en eventuel direktion modtager fra den erhvervsdrivende fond og fra fondens dattervirksomheder og associerede virksomheder. Endvidere bør der oplyses om eventuelle andre vederlag, som bestyrelsesmedlemmer og en eventuel direktion modtager for udførelse af andet arbejde eller opgaver for fonden, fondens dattervirksomheder eller associerede virksomheder, bortset fra medarbejderrepræsentanters vederlag som ansatte. Fonden følger: Vederlaget til direktøren oplyses i årsrapporten. Vederlag til bestyrelsen er oplyst i et samlet beløb i årsrapporten Redegørelse for fondens uddelingspolitik Fonden skal sikre og underbygge det økonomiske grundlag for Fonden på en sund forretningsmæssig og økonomisk basis. Dette formål opfyldes blandt andet gennem afholdelse af omkostninger til vedligeholdelse og forbedringer af Fondens bygninger, løn m.m.

Udviklingen i aktiviteter og økonomiske forhold Selskabets resultatopgørelse for regnskabsåret 1. januar 2022 - 31. december 2022 udviser et resultat på kr. -1.267.295, og selskabets balance pr. 31. december 2022 udviser en balancesum på kr. 13.054.576, og en egenkapital på kr. 12.873.444. Driftsresultatet er negativt påvirket af omkostningerne i forbindelse med salg af ejendommen samt urealiseret kurstab på værdipapirer. Ledelsen finder årets resultat som forventet, men utilfredsstillende. , Selskabets resultatopgørelse for regnskabsåret 1. januar 2022 - 31. december 2022 udviser et resultat på kr. -1.267.295, og selskabets balance pr. 31. december 2022 udviser en balancesum på kr. 13.054.576, og en egenkapital på kr. 12.873.444. Driftsresultatet er negativt påvirket af omkostningerne i forbindelse med salg af ejendommen samt urealiseret kurstab på værdipapirer. Ledelsen finder årets resultat som forventet, men utilfredsstillende.